Beneficios laborales entregados en 2016 han reivindicado al sector salud

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Durante la gestión de la Dra. Cabello, se canceló por primera vez la doceava parte de aguinaldo del 2013, 2014 y 2015

(Prensa ISP/ OAR) Durante la presentación de los logros de gestión del Talento Humano, bajo la administración de la Dra. Doris Cabello como presidenta del Instituto de Salud Pública (ISP), se han honrado varios compromisos laborales que reivindican a los 10 mil trabajadores del sector asistencial en el estado Bolívar.

 

Ejemplo de ello son los mil 220 nuevos ingresos, 9 mil 826 beneficios contractuales entregados, pago de prestaciones sociales a 170 personas, 232 clasificaciones de cargo a empleados, enfermeros, obreros y médicos, entre otros aspectos.

 

La presidenta del ISP, enfatizó que “como servidores públicos de esta Dirección debemos manejarnos con mucha ética, humanismo y excelencia. Ustedes son quienes dan la cara a nuestros trabajadores así que humildad y profesionalismo son fundamentales”.
Asimismo manifestó gran orgullo porque durante este año de gestión se han consolidado varios objetivos, entre ellos la justicia social hacia los trabajadores honrando compromisos laborales que por primera vez se hacen efectivos –como el pago de la doceava parte de aguinaldos del 2013, 2014, 2015 –, clasificando a personal, reintegrando un descuento indebido que se daba desde 2013 al IVSS, creando cuenta de fideicomiso para los contratados.

 

“Indudablemente, estos hechos puntuales expresados mediante cifras han sido posibles gracias al apoyo del gobernador Francisco Rangel y, por supuesto, al respaldo de la ministra de Salud, Luisana Melo, en concordancia con las políticas humanistas del presidente Nicolás Maduro”, aseveró la doctora.

 

Por su parte, el director del Talento Humano, Abg. Kelvin Rambert, felicitó a su equipo por el excelente desempeño para garantizar los beneficios sociales y laborales establecidos en la normativa legal vigente a todos los trabajadores, tal como indica la misión de esta Dirección. “Los problemas los convertimos en oportunidades y aprendizajes, siempre dando la cara pues esta es una gestión transparente”.

 

Otros de los beneficios laborales honrados son: 11 mil 650 beneficiados a través de evaluación de desempeño, 356 trabajadores capacitados mediante el programa de formación, pago por más de 60 millones al Seguro Social (desde enero a septiembre), 198 pensiones por vejez entregadas, pago de 21 prestaciones del 2014, entrega de tarjetas electrónicas de alimentación a nuevos ingresos.

 

Pago de aguinaldos

El Abg. Rambert, destacó que en la gestión de la Dra. Cabello “recurso que nos aprueban es recurso entregado inmediatamente a los trabajadores; sin embargo, desde Caracas se están cumpliendo procesos administrativos necesarios para cancelar los aguinaldos”.

 

En ese sentido, informó que las órdenes de pago salieron ayer martes hacia la Oficina Nacional de Tesorería en Caracas, de allí se envían a Gobernación para pasarlo al Consejo Legislativo del estado Bolívar y finalmente se aprueba en sesión.

 

Indicó que “una vez sean aprobados los recursos se cancelará rápidamente. La Dra. Cabello ha estado en contacto con el MPPS y desde esta Dirección nos hemos reunido con los trabajadores para dar la cara y explicar lo que ocurre”.

 

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